仕事や人生に迷っている若い人たちに伝えたい。創業4期目・昨年比500％成長の会社を作る過程で学んだ【仕事で大切なこと】

代表取締役CEO

大野将也

-創業4期目を迎えた現在のEmpowerXとは

弊社EmpowerXは、2025年7月に4期目を迎え、昨年比で500％成長をしている営業支援会社です。SmartHR/LayerX/ログラスなど、有名SaaS企業より依頼を受け、インサイドセールス支援などご支援をさせていただいており、現在では大手企業様含む30社以上に対して、”営業代表”として企業様の事業成長を加速する役割を担っております。

これまで未経験から5年以内で大企業の役員・部長クラスと対等に議論できる人材が生まれたり、25歳で役員に昇格したり、EmpowerXという環境によって可能性を開花させたメンバーは多数在籍しています。

そして今、更なる事業成長を掲げる中で、これまでのメンバーと同じように（もしくはそれ以上に）会社と共に人生を飛躍させていく仲間と出会いたい、その思いで今回お話しさせていただきます。

-収入よりも、仲間と成し遂げる壮大なビジョン

僕は3年前に根拠のない自信と営業力だけを持って起業をしました。最初は個人事業主の延長で、DXと営業のコンサルを4社ご契約頂き、1人で仕事をしていました。
素晴らしいお客様に恵まれ価値貢献するために全力を注いでいましたが、1人で仕事をすることの虚しさがありました。収入はサラリーマン時代よりも増えたのに、幸福度は下がりっぱなし。
過去の栄光や自分を捨て、新たな挑戦（独立・起業）をすることを決意しました。

-フルコミットした経験が、人生や会社を作る

起業してから3ヶ月後に、熱い仲間と熱狂する事業を作ろう！と思い、今の営業代表事業をスタートしました。突発的なアイディアで弟子プロというプログラムをスタートして弟子を集めたり、ぶち上げアカデミーという営業マン育成のプロジェクトを行ってみたりなど、試行錯誤する中で幸いにも仲間が増えていきました。

営業代表事業にフルコミットすると決めたものの、初月の売上は11万円。メンバーに報酬を払いたいが売上も足りない。結局、個人貯金からメンバーに報酬を振り込み、役員報酬も0。本当にジリ貧な事業スタートがこのEmpowerXの始まりでした。

ただ、それでも上がる幸福度。サラリーマン時代の名残で大阪のタワマンに住んでましたが、役員報酬0円の素晴らしいカオスでエキサイティングな毎日でした。あの頃の『毎月個人の口座から現金だけが減る怖さ』は、今でも自分を強くしてくれたと感じます。

あの時の自分に「ありがとう」と言いたい。6ヶ月ほど死ぬ気で全力で本当の意味でボロボロになるまで仕事をし、夜中の3時に寝れれば良い方。1日20時間くらいガチで仕事していたので頭が少し禿げ、髪の毛と貯金は減りましたが幸福度は何故か上がった気がしてました。

-EmpowerXのメンバーに遺伝する『仕事のポリシーとスタンス』

そんなEmpowerXの営業代表会社としての分岐は、『GOAL』を決めた瞬間からでした。

-お客様を本気で勝たせる会社を作る。
-お客様が沢山喜んでくれる会社にする。
-この世界で天下を取る。
-そのために熱狂する仲間と毎日エキサイティングな仕事をする。
-それ以外は一旦捨てる。

GOALを決めたら後は、そこに向けてできる方法を考えてやるだけです。僕は諦めの悪い性格なので決めたらできるまでやります。やるやつはやると知ってるので僕もやります。

僕の仕事のポリシーは、大きく4つあります。
①良いやつといい仕事をして、いい結果を出し、またいい人と仕事をする。

②明るく楽しく元気よく成果を出す。

③ホンモノ思考で、絶対に中途半端な偽物の仕事はしない。本物として、プロとしてガチで価値ある仕事をする。

④お客様第一主義で絶対にお客様のお役に立つ。お客様の成功を実現するのはおれだ。と本気で重い仕事をする。

そして、スタンスは「やるやつはやる」を貫き、お客様の成功にコミットすることです。カオスでエキサイティングな日々を最高に熱狂できる仲間と歩む日々は本当に楽しいです。人生の多くを占める仕事に熱狂し、エネルギー溢れる日々を過ごせることや、仲間・お客様と一緒に喜び、時には泣いて感情を動かせることは本当に最高です。